Vorträge
Wir versorgen euch mit kurzen erfrischenden Inputs zu Zukunftsthemen im Tourismus.
Why?
Impact erfordert, dass man an einem Strang zieht, und weiß, an welchem Ende man ziehen muss. Unsere Keynotes bringen alle auf einen Nenner und versorgen euch mit elementarem Basiswissen.
What?
In unseren knackigen Vorträgen informieren wir dich und deine Organisation über die neusten Trends aus der Wissenschaft und Praxis und aktivieren euch euren Impact gezielt zu stärken.
How?
Unsere Vorträge sind 30 bis 60 Minuten lang und sowohl bei euch vor Ort als auch online buchbar.
Wir sprechen gerne über
Nachhaltigkeit
Nachhaltigkeit ist in der Mitte der Gesellschaft angekommen. Das Thema ist komplex und wirft viele Diskussionen auf. Es braucht eine gute, gemeinsame Wissensbasis, um tatsächliche Veränderungen mit Hand und Fuss gemeinsam anzugehen – abseits von leeren Versprechungen und Greenwashing.
Transformation
Transformation ist die Veränderung von einem jetzigen Ist-Zustand zu einem zukünftigen Ist-Zustand. Um den direktesten Weg zum Ziel zu gehen ist es wichtig, die Richtung zu kennen. In welche Richtung soll es gehen? Was soll transformiert werden? Und wie sieht eine wünschenswerte Zukunft überhaupt aus?
Mindset
Ohne eine langfristige Veränderung der Haltung und Denkmuster sind Nachhaltigkeits-Maßnahmen ein Fass ohne Boden. Warum fängt nachhaltige Veränderung bei jedem Einzelnen an? Wie fühlt sich ein Leben im Einklang mit der Natur an? Und muss es vielleicht gar nicht so schwierig sein, wie oft angenommen?
Auszug unserer Themen:
- Green What? – Was Nachhaltigkeit im Tourismus wirklich bedeutet.
- Nachhaltig war gestern – Worum es eigentlich geht.
- Nachhaltig, nachhaltiger, am nachhaltigsten?! – Kommunikation abseits von Greenwashing.
Auszug unserer Themen:
- Warum wir statt Apokalypse positive Zukunftsbilder brauchen
- Die Vielfalt der Zukünfte – eine Wertefrage
- Zukunft aktiv mitgestalten statt den Tatsachen hinterher zu laufen
- Transformation als Weg
Auszug unserer Themen:
- Nachhaltigkeit als Bewusstseinsveränderung
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Nachhaltigkeit als Managementprinzip erfolgreich umsetzen
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Mitarbeiterbildung und interne Positionierung
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Haltung prägen – mehr als nur Bildung